Nous sommes ravis de faire partie de la nouvelle édition de Palex Women, un projet qui met en lumière les récits, les expériences et le leadership des femmes de notre Groupe. À travers une série de courtes interviews avec des collègues de différents pays nous explorons ce que signifie diriger avec courage, empathie et détermination dans le secteur de la santé.
Dans cette nouvelle édition, qui reflète la croissance internationale du groupe Palex, 15 collègues venus de toute l'Europe explorent des thèmes tels que :
- Comment le leadership féminin peut favoriser l'innovation dans le secteur de la santé ;
- Les leçons les plus importantes tirées de leur parcours professionnel ;
- Les compétences clés pour un leadership efficace aujourd'hui ;
- Comment nous pouvons ensemble construire une culture de travail plus inclusive ;
- Les principes directeurs qui définissent un leadership authentique.
Plus qu'une simple campagne, Palex Women est un espace collectif où des voix de toute l'Europe se rassemblent pour inspirer, connecter et impulser le changement. Le projet met en avant des valeurs telles que l'empathie, l'inclusion et la collaboration, des valeurs que Duomed aux Pays-Bas s'efforce de défendre chaque jour.
Notre contribution de Belgique.
Caroline Deroose, notre Regulatory Affairs & Quality Assurance Director, représente Duomed dans le Benelux. Dans sa contribution, elle partage ses réflexions sur le leadership féminin, en réfléchissant à la collaboration, à la dynamique d'équipe et aux défis qui en découlent. Son récit illustre comment les principes de Palex Women se manifestent au sein de notre équipe belge, avec trois mots-clés : innovation, empathie et écoute active.
Son histoire montre comment les valeurs de Palex Women prennent vie au sein de notre équipe belge.
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